J'ai choisi une carrière en ingénierie, mais contrairement à la plupart des ingénieurs, je n'ai jamais eu la passion de comprendre le fonctionnement d'une machine ni trouvé de joie à démonter les choses et à les remonter. Je faisais également partie de ces élèves du secondaire qui ne savaient pas exactement quelle carrière choisir pour construire un avenir prospère.

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J'ai préféré une carrière qui impliquait plus de mathématiques que de sciences, parce que je détestais mémoriser les termes scientifiques. Mais mes bulletins ont montré que j'avais de meilleures notes en sciences qu'en mathématiques. C'était déroutant pour moi quand je décidais quelle carrière je devais suivre.Aller avec quoi je suis meilleur? Ou partir avec ce que je voulais?

Je ne savais pas exactement dans quel domaine de l'ingénierie je voulais entrer, mais je savais que je devais choisir un domaine qui me permettrait de gagner de l'argent dès que possible.



Cette pensée m'a fait me sentir un peu corrompu. C'était contre la croyance que j'avais en arrière quand j'étais enfant: L'argent est la racine de tout mal. La cupidité est ce qui détruit la vie d'une personne. Cette croyance a également été renforcée par les émissions de télévision et les films que j'avais vus en grandissant - où les riches profitent des pauvres.

Ce n'était pas qu'une question d'argent. Il y avait plus dans la vie que l'argent. Mais alors pourquoi est-ce que tous les autres autour de moi (riches et pauvres) se sont mis en quatre pour l'acquérir? Encore une fois, j'étais confus.

J'ai fini par faire un stage rémunéré au collège. Parce que l'idée de gagner de l'argent tout en apprenant était comme de l'or pour moi (j'avais faim de cet argent).



J'ai grandi en croyant que la raison pour laquelle mes parents voulaient que je fasse du bien à l'école était pour que je puisse obtenir une bonne éducation, obtenir un bon travail, gagner de l'argent, puis utiliser cet argent pour vivre une vie meilleure que la leur. Je pensais que plus j'aurais d'argent, meilleure serait ma vie.

Mais cette croyance biaisée a changé lorsque j'ai quitté une entreprise qui offrait un bon salaire, de bons avantages sociaux, une sécurité d'emploi et moins de stress. Travailler pour cette entreprise m'a donné l'impression de toucher le jackpot de la loterie professionnelle. Mais j'ai fini par partir parce que le manque de croissance de carrière a lentement torturé mon enthousiasme pour le travail. L'ennui est devenu l'ennemi auquel je devais faire face chaque jour. La plupart des gens ont affirmé que quitter cette entreprise était une décision stupide. Je m'en fichais. Si je restais, je n'aurais jamais compris exactement ce que les autres entendaient par ce n'est pas toujours une question d'argent.

Ne vous méprenez pas. Je n'ai rien contre le fait de gagner de l'argent. En fait, je voulais faire plus argent. La prise de conscience m'avait conduit à une autre idée sur la façon d'attirer plus d'argent:



  • Apprenez autant de compétences que possible.
  • Acquérir autant de connaissances que possible auprès de personnes qui sont meilleures que moi.
  • Appliquer les connaissances et les compétences que j'ai acquises.

En faisant ces trois choses, je pourrais augmenter ma valeur en tant qu'individu et en tant qu'employé. Mais cette stratégie a pris beaucoup de temps et d'efforts. La plupart des gens veulent des résultats instantanés, moi aussi, mais cela ne se produit jamais.

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Ce serait bien si je pouvais avancer rapidement à un moment où j'ai déjà acquis toutes les compétences et les connaissances dont j'ai besoin pour être mieux payé. Monter dans l'échelle de l'entreprise était une option, mais cela prendrait beaucoup de temps et la concurrence est souvent forte. Pour me frayer un chemin dans l'acquisition de plus de compétences en moins de temps, j'ai décidé de passer d'une entreprise à une autre.

Pour accélérer mes progrès, j'ai consommé des livres sur le développement personnel. Celui qui m'a inspiré à me concentrer davantage sur l'apprentissage (au lieu de se concentrer sur l'argent) était le livre, La maîtrise par Robert Greene. Le livre a montré les différentes façons de devenir maître dans «une profession unique». Cette «profession unique» est généralement une combinaison des compétences, des connaissances et de l'expérience que nous avons acquises tout au long de notre vie. Mais comprendre que cette profession unique n'est pas une tâche facile. Cela demande beaucoup de temps et d'auto-réflexion.

C’est l’un de mes objectifs actuels dans la vie, savoir où je suis vraiment bon. Je continue à apprendre et à évoluer tout en poursuivant le cheminement de carrière que je suis en ce moment. Puisqu'il s'agit d'une évolution continue de carrière, peut-être que je ne saurai jamais ce que c'est vraiment quelque chose - c'est une tâche sans fin.

Mais si je faire trouver quoi que ce soit, je peux me démarquer de la foule d'autres experts. Comment? Je suis unique, ce qui signifie que je n'ai pas de compétition. Cela me permet de trouver plus facilement un autre emploi. C'est une autre façon de créer ma propre assurance-emploi. Perdre un emploi ne sera plus un problème, car je suis suffisamment confiant pour trouver un autre emploi facilement. C’est au moins le but. Je n'y suis pas encore.

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J'ai été licencié d'une entreprise dans laquelle j'aimais travailler auparavant. Avant cela, j'ai travaillé pour quatre autres entreprises où j'ai acquis différentes compétences. Cela m'a aidé à rédiger un bon CV. Je sais que c'est bien, car je n'ai été au chômage que pendant un mois. Je n'ai même pas pu recevoir d'argent de l'assurance-emploi du gouvernement.

Au cours de ce mois, j'ai eu deux offres d'emploi: l'une dans une grande entreprise avec une gestion organisée, un bon salaire et de bons avantages sociaux, mais les possibilités d'apprentissage étaient faibles. L'autre était une entreprise en démarrage où le salaire était un peu moins élevé et offrait des avantages professionnels «satisfaisants», mais qui offrait de très nombreuses possibilités d'apprentissage.

C'était de la chance? Mon curriculum vitae avait-il vraiment l'air cette bien? Peut-être que ces entreprises étaient désespérées? Je ne connais pas la réponse à toutes ces questions, mais le fait est que j'ai trouvé un emploi en peu de temps. J'ai fini par travailler pour la start-up.

Faire de l'argent est toujours une priorité, mais mon nouvel état d'esprit m'a fait réaliser que l'argent peut venir plus tard. L'argent n'est plus l'objectif final. L'argent viendra simplement comme une «récompense supplémentaire» - un «effet secondaire» de ma poursuite de l'apprentissage continu.